为深入贯彻落实咸宁市城市建设提质攻坚指挥部工作部署，进一步提升集团建设项目精细化管理水平，打造精品建设项目，鼓励全体干部职工围绕岗位工作为集团高质量发展献言献策，6月2日上午，咸宁城发集团在集团二楼大会议室成功举办提质攻坚暨高质量发展第三期大讲堂—ppt演讲比赛。
集团各二级公司、各部室共计23名干部职工参加此次比赛。为确保比赛公平公正、办出实效、办出水平，比赛评委全部由市委宣传部、市委组织部、市直机关工委、市政府国资委、咸宁日报社等单位专家担任。集团班子成员、各二级公司、集团各部室共计120余名干部职工现场观摩学习。
比赛现场，23名干部职工通过ppt演讲，围绕项目建设精细化管理、企业风险防控、集团市场化项目运营、集团深化改革等切入点谈想法、提建议，为城发集团项目提质攻坚和企业高质量发展提供了重要参考，达到了开拓思路，交流方法的目的。经过一上午的角逐，分别评选出单位和个人等次，集团领导班子依次为获奖选手和单位进行了颁奖。
集团党委书记、董事长王永红在活动最后讲话指出，此次活动达到预期成效，为干部职工提供了锻炼的舞台，为集团项目提质攻坚和高质量发展凝聚了集体智慧。王永红强调，全体干部职工要树立终身学习理念，只有不断学习，才能走向成功，要善于调研，调查研究要深入一线，到一线才能解决问题；要乐于攻坚，遇到问题要迎难而上，干部要冲在一线，只有努力担当，才能有“为”和“位”；要抢抓机遇，项目、资金要靠抢抓机遇才能拿到手；要埋头苦干，才能熟能生巧，游刃有余，做到以上几点，集团高质量发展一定能推向深入。
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